Alemania

Eisenach

Silverhand es una agencia de empleo internacional especializada en la contratación de profesionales para trabajar en el extranjero. Te ayudaremos a encontrar empleo en países como: Alemania, Austria, Países Bajos, Bélgica, Islandia, Noruega, Dinamarca, Suecia y muchos otros.


Ofrecemos una amplia selección de puestos en los sectores técnico, de producción y de construcción. Nuestro equipo proporciona apoyo en cada etapa del proceso de selección.


Número de referencia de la oferta: 23329

Chapa y pintura

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Ofrecemos:
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<li>empleo bajo condiciones alemanas – empleador alemán (no en desplazamiento)</li>
<li>salario atractivo de 15,69 EUR bruto / hora + 20,00 EUR de dieta por cada día de trabajo</li>
<li>alojamiento organizado y pagado por el empleador</li>
<li>cotizaciones y impuestos gestionados en Alemania por el empleador</li>
<li>posibilidad de desarrollo profesional y colaboración a largo plazo</li>
<li>apoyo de nuestros consultores en la coordinación del empleo</li>
<li>seguro para el empleado y su familia</li>
<li>respeto al derecho de vacaciones</li>
<li>nuestros servicios son gratuitos (incluyendo, entre otros, traducción y preparación profesional del CV en alemán para el proceso de selección)</li>
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Las principales tareas de la persona contratada incluyen:
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<li>pintura de automóviles mediante el método en húmedo</li>
<li>preparación de superficies para pintar (relleno, lijado, retoques de carrocería)</li>
<li>reparación y tratamiento de elementos de la carrocería de vehículos</li>
<li>control de calidad de los trabajos de pintura y acabados realizados</li>
</ul>

Requisitos:
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<li>conocimiento comunicativo del idioma alemán (que permita la comunicación en el lugar de trabajo)</li>
<li>experiencia en el puesto mencionado</li>
<li>carnet de conducir categoría B y vehículo propio</li>
</ul>
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La abreviatura “m / k / n” tiene un carácter exclusivamente informativo y significa que el anuncio está dirigido a todas las personas, independientemente de su identidad de género, incluyendo hombres, mujeres y personas no binarias. El orden de las designaciones utilizadas es aleatorio, no constituye un criterio diferenciador y no influye en la evaluación de los candidatos ni en el desarrollo y resultado del proceso de selección. El proceso de selección se lleva a cabo respetando el principio de igualdad de trato y no discriminación.

Chapista de automóviles (Alemania) (h/m/d)

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