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añadido hace 2 meses

Mecánico de automóviles - Chapista

Apeldoorn flagPaíses Bajos
675-700  EUR / semana
Vistas: 27Candidatos: 0
Idioma requerido:
Inglés
Tipo de Empleo:
Contrato fijo discontinuo
Experiencia:
Al menos 4 años
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Socpol HR (cert.23912) para un empleador holandés busca trabajadores en la profesión de:

Mecánico de automóviles – Chapista

Lugar de trabajo: Zwolle, Venraij, Eindhoven

Funciones

– Montaje y desmontaje de piezas de automóviles

– Reparaciones en el ámbito de la mecánica y la chapa de automóviles

Requisitos:

– Mínimo 4 años de experiencia en taller de mecánica de vehículos y chapa

– Se valoran habilidades de soldadura

– Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo

– Conocimiento de inglés a nivel comunicativo

La empresa ofrece:

– Contrato de trabajo bajo condiciones holandesas
– Salario: 675,0 - 700,0 Euros netos/semana por 40,0 horas

– El empleador organiza y cubre el alojamiento

A todos los interesados, les pedimos que envíen su CV en inglés con la siguiente cláusula adjunta:

“Doy mi consentimiento para el tratamiento de mis datos personales e imágenes contenidos en la solicitud para los fines necesarios de este y futuros procesos de selección (de acuerdo con la Ley de 29.08.1997 (Diario Oficial nº 133 de 1997) sobre Protección de Datos Personales; (texto consolidado: Diario Oficial de 2016, pos. 922) por la Agencia de Empleo ‘SOCPOL HR’ y para su divulgación a posibles empleadores. Esta solicitud y los datos personales (imágenes) proporcionados son voluntarios y puedo ejercer mi derecho a corregir o eliminar mis datos personales e imágenes en cualquier momento.”

Términos y condiciones del portal Jober.es
Doy mi consentimiento al tratamiento de mis datos personales para los fines necesarios para la realización de este y futuros procesos de selección, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, y con el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016 (RGPD).

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