Electricista / Electricista de automóviles con idioma alemán o inglés – alrededores de Bielefeld (Alemania)

COMPETENCIAS CLAVE:

• Comunicación lingüística: Se requiere conocimiento del idioma alemán o del idioma inglés en un nivel que permita comunicarse con fluidez en el puesto de trabajo y comprender las instrucciones (requisito indispensable),
• Esquemas eléctricos: Habilidad práctica y solvente para leer e interpretar sin errores esquemas eléctricos (requisito clave),
• Perfil profesional y actitud: Se valora especialmente la experiencia como electricista de automóviles. En caso de no tener experiencia en el sector de automoción, se requiere formación o experiencia como electricista general/industrial, así como total disposición para aprender y voluntad de completar el proceso de formación en las especificidades de los vehículos de pasajeros,
• Movilidad: Disponer de vehículo propio para los desplazamientos constituye una ventaja adicional en la logística diaria.

FUNCIONES DEL PUESTO:

• Montaje de instalaciones eléctricas: Conexión integral de sistemas e instalaciones eléctricas y electrónicas en automóviles de pasajeros nuevos de fábrica,
• Trabajo con documentación: Colocación de mazos de cables, componentes y sensores en estricta conformidad con los esquemas eléctricos e instrucciones de puesto proporcionados,
• Diagnóstico y verificación: Control de la correcta realización de las conexiones antes de entregar el vehículo a la siguiente fase de producción,
• Desarrollo de cualificaciones: Participación activa en el proceso de incorporación y formación bajo la supervisión de especialistas experimentados del sector de automoción.

LA EMPRESA OFRECE:

• Retribución atractiva: Salario mensual estable comprendido entre 2766 EUR y 2938 EUR netos al mes,
• Sistema básico confortable: Trabajo organizado en un sistema fijo y cómodo de 1 turno de lunes a viernes en horario de 06:00 a 14:00,
• Gran potencial de ingresos (Horas extras): Posibilidad real y excepcional de acumular un elevado número de horas extraordinarias después de las 14:00; el límite de horas extras puede alcanzar hasta 200 horas durante la vigencia del contrato, lo que permite multiplicar considerablemente los ingresos base,
• Inicio rápido: La incorporación al proyecto está prevista para el 30.06.2026,
• Condiciones de empleo seguras: Contrato seguro conforme a la normativa alemana con paquete completo de seguros sociales, sanitarios y de protección social,
• Alojamiento organizado: Alojamiento confortable preparado y facilitado por el empleador (los detalles exactos y las cuestiones de costes se tratarán durante la entrevista de selección),
• Apoyo del coordinador: Supervisión permanente de un coordinador de habla polaca que facilita la gestión de todos los trámites in situ.

Todas las candidaturas se examinan respetando el principio de igualdad de trato. El proceso de selección se desarrolla en un espíritu de igualdad de oportunidades, sin distinción por características personales, nacionalidad o convicciones de los candidatos.