Soldador TIG de aluminio – alrededores de Vellberg (Alemania)

COMPETENCIAS CLAVE:

• Habilidades de soldadura: Habilidad avanzada y práctica en soldadura de aluminio mediante el método TIG (requisito clave),
• Máxima precisión y estética: Las soldaduras deben realizarse con gran exactitud y estética; el cliente concede una importancia excepcional a la calidad y el detalle de las uniones visuales,
• Dibujo técnico: Capacidad para leer e interpretar con soltura dibujos técnicos y planos de construcción,
• Informática: Disposición y capacidad para manejar de forma básica el sistema informático del puesto de trabajo (inicio de sesión en el sistema interno del cliente para consultar planos y dibujos digitales),
• Trabajos de cerrajería: Flexibilidad y disposición para realizar trabajos básicos de cerrajería complementarios en el mecanizado del material,
• Movilidad: Disponer de vehículo propio para los desplazamientos constituye una ventaja adicional.

ÁMBITO DE RESPONSABILIDADES:

• Producción especializada: Soldadura precisa mediante el método TIG de elementos estructurales para maquinaria y carrocerías de aluminio de vehículos ferroviarios,
• Trabajo con el material: Unión y mecanizado de elementos de aluminio con espesores entre 2 y 6 mm,
• Trabajo con el sistema digital: Inicio de sesión autónomo en el sistema informático, descarga, análisis y ejecución de tareas basadas en dibujos técnicos digitales,
• Entorno de trabajo: Trabajo de producción estacionario en una nave industrial moderna y bien equipada.

LA EMPRESA OFRECE:

• Remuneración muy atractiva: Salario mensual alto y estable que oscila entre 3305 EUR y 3413 EUR netos al mes,
• Paquete vacacional muy elevado: Hasta 40 días de vacaciones al año que garantizan un excelente descanso (incluidos 26 días de vacaciones totalmente retribuidas y 14 días de vacaciones sin sueldo),
• Sistema de trabajo claro y estable: Trabajo organizado en un sistema de un solo turno,
• Alto volumen de horas: Posibilidad de alcanzar hasta 50 horas semanales (incluida la opción de trabajar los fines de semana, siempre que no se supere el límite total de 50 horas semanales),
• Inicio rápido: La incorporación al proyecto está prevista para el 30.06.2026,
• Condiciones laborales seguras: Contrato seguro según la normativa alemana con el paquete completo de prestaciones de la seguridad social, sanitaria y social,
• Alojamiento organizado: Alojamiento confortable preparado y facilitado por el empleador (los detalles exactos y las cuestiones de costes se tratarán durante la entrevista),
• Apoyo del coordinador: Supervisión permanente de un responsable de habla hispana en Alemania.

Todas las candidaturas se evaluarán respetando el principio de igualdad de trato. El proceso de selección se desarrolla en un marco de igualdad de oportunidades, sin distinción por características personales, nacionalidad o convicciones de los candidatos.