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añadido hace 1 mes

ELECTRICISTA DE AUTOMÓVILES / (G W)

Luckenwalde flagAlemania
17  EUR / h
Vistas: 11Candidatos: 0
Idioma requerido:
Alemán
Tipo de Empleo:
Contrato indefinido
Experiencia:
Al menos 1 año
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InmediatoInmediatoCon alojamientoCon alojamiento

ELECTROMONTADOR DE VEHÍCULOS / (G W)
UBICACIÓN: Luckenwalde, Alemania

RESPONSABILIDADES:
- Montaje de la instalación eléctrica en vehículos de bomberos en el rango de baja tensión hasta 400 V

- Trabajos eléctricos, tendido y conexión de cables en el vehículo

- Pruebas de funcionamiento de los componentes montados

- Cumplimiento y control autónomo de la conformidad con los requisitos de calidad, así como eliminación de averías

- Colaboración en el desarrollo de soluciones adaptadas a las necesidades del cliente en el ámbito del equipamiento eléctrico de vehículos

- Apoyo a otros departamentos en el área de electricidad y montaje

- Comunicación estrecha en el equipo (en Luckenwalde trabajan casi exclusivamente alemanes)

Para otra área de producción / línea de montaje:

- Se valorará experiencia en la construcción de armarios de control y trabajos de conexión en electrónica de vehículos

DESCRIPCIÓN:
El cliente es un grupo internacional que opera en beneficio de los cuerpos de bomberos en todo el mundo. La empresa desarrolla y fabrica vehículos, tecnología contra incendios y equipamiento para bomberos profesionales, industriales y voluntarios.

REMUNERACIÓN:
16,50 EUR + dieta: 48 EUR

ALOJAMIENTO:
Precio máx. 600 EUR, habitación individual, máx. 15 km del lugar de trabajo

REQUISITOS:
- Experiencia
- Alemán A1/B1
- Carnet de conducir y vehículo propio
- Mínimo 168 h
- Trabajo en 1 turno

OFRECEMOS:
• Contrato de trabajo alemán indefinido

• Posibilidad de alojamiento – habitaciones individuales

• Remuneración atractiva + aumentos salariales periódicos

• Bonificaciones: 100 € de bienvenida + bonos por recomendación (hasta 1000 €)

• Reembolso de gastos de viaje – 100 €

• Complementos: +25 % por horas extras y trabajo nocturno

• Pagas extras de Navidad y vacaciones

• Posibilidad de anticipos ya desde la primera semana de trabajo

• Seguro alemán (también para la familia)

• Todas las horas trabajadas pueden abonarse de forma inmediata (sin obligación de acumular en Zeitkonto)

• Apoyo continuo de un coordinador de habla hispana

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