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añadido hace 4 meses

Montador de cascos de barcos - alrededores de Papenburg (Alemania)

Papenburgo flagAlemania
Vistas: 49Candidatos: 0
Idioma requerido:
Inglés
Tipo de Empleo:
Full time contract
Experiencia:
at least 1 year
InmediatoInmediatoCon alojamientoCon alojamientoSin idiomaSin idioma

Montador de cascos de barcos - alrededores de Papenburg (Alemania)

 

 

 

COMPETENCIAS CLAVE:

 

  • Experiencia mínima de 12 meses en la profesión,
  • Se requiere habilidad para manejar un soplete de corte de chapas,
  • No es necesario conocer el idioma alemán ni disponer de coche propio para el desplazamiento.

 

 

 

RESPONSABILIDADES:

 

  • Trabajo en astillero, manejo de soplete, cambio de chapas (retirar la antigua, colocar la nueva), 
  • Las chapas tienen un grosor de aproximadamente 8-12 mm, pudiendo ser más gruesas o más finas.

 

 

LA EMPRESA OFRECE:

 

  • Inicio del trabajo a partir del 08.01.2026 o en una fecha posterior,
  • Salario: de 2679 euros a 2894 euros netos/mes,
  • Contrato de trabajo alemán,
  • Sistema de trabajo: 1 turno,
  • Alojamiento: habitaciones individuales y dobles, coste del alojamiento a determinar de forma individual,
  • Vacaciones en el primer año de trabajo: 25 días,
  • Atención de un Coordinador polaco en territorio alemán.

 

Todas las solicitudes se evalúan de manera que se garantice un trato igualitario a los candidatos. El proceso de selección se realiza conforme al principio de igualdad de oportunidades, sin distinción de género, edad, discapacidad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, religión, ideología o cualquier otro criterio.

 

SOLICITUD:

 

  • Posibilidad de enviar el CV directamente a la dirección de correo electrónico: [email protected] o aplicar a través del formulario en la página web de la empresa: https://vbidea.pl/
  • En caso de enviar la solicitud por correo electrónico, rogamos incluir la siguiente cláusula:

 

"Doy mi consentimiento para el tratamiento de los datos personales incluidos en mi Curriculum Vitae con el fin de llevar a cabo el proceso de selección de acuerdo con la ley de 10 de mayo de 2018 sobre la protección de datos personales (Boletín Oficial de 2018, pos. 1000) y de conformidad con el Reglamento del Parlamento Europeo y del Consejo (UE) 2016/679 de 27 de abril de 2016 sobre la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de dichos datos, y por el que se deroga la Directiva 95/46/CE (RGPD)."

Términos y condiciones
Solicitar el empleo significa aceptar los Términos y Condiciones

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