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añadido hace 4 semanas

⭐ Recogida de pedidos / Order picker (alimentación) * 16.72 € bruto/h + garantía de horas (SW/LW)

Waddinxveen flagPaíses Bajos
17  EUR / h
Vistas: 6Candidatos: 0
Idioma requerido:
Inglés
Tipo de Empleo:
Contrato indefinido
Experiencia:
Al menos 1 año
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Właściciel magazynu z okolic Waddinxveen, Son,

busca trabajadores para la recogida de pedidos/ order picker (H/M)

La persona en este puesto será responsable de la recogida de pedidos de productos alimenticios. Trabajo mediante voice-pick y transpaleta EPT. Serás responsable del etiquetado, embalaje y preparación para el envío.

Trabajo en horario de 07:00 - 16:00.

A nuestros candidatos les ofrecemos:

  • Salario pagado cada 4 semanas: 16.72 € bruto/h + posibilidad de pago de anticipos
  • Garantía de horas: mín. 144 h/mes y sin restricciones de edad
  • Contrato según condiciones holandesas
  • Alojamiento (en habitaciones de 2 personas, coste 90 € semanales)
  • Seguro (coste mensual 153.96 €)
  • Desplazamiento al trabajo en vehículo de empresa (30-50 min)

Requisitos:

  • Inglés comunicativo (A2)
  • Carnet de conducir
  • Experiencia en puesto similar
  • Buena condición física y destreza
  • Se valorará coche propio
  • Ropa de cama (o saco de dormir/manta/almohada), pantalones de trabajo y utensilios de cocina básicos

 

Nota: acudir a la oficina los lunes y miércoles (para candidatos sin BSN: 7:30-11:00; para candidatos con BSN: 07:30-13:00)

¡Asegúrate de proporcionarnos un número de teléfono actual para que podamos contactar contigo!

Teléfono: 0048 32 440 14 74

En el CV, por favor incluya la siguiente cláusula: "Doy mi consentimiento para el tratamiento de mis datos personales contenidos en esta oferta de empleo para los fines necesarios para llevar a cabo el proceso de selección de acuerdo con la Ley de Protección de Datos Personales de 10.05.2018 (Dz.U. 2018 poz. 1000)".

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Doy mi consentimiento al tratamiento de mis datos personales para los fines necesarios para la realización de este y futuros procesos de selección, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, y con el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016 (RGPD).

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