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ENGNR. Technical BV

añadido: hace 2 días12Vistas

Programador CNC (control Siemens) - (h / m / n)

Ubicación

HoltenPaíses BajosPaíses Bajos

salario

650-750 EUR / semana

InmediatoCon alojamiento
Idioma requerido
Inglés
Tipo de Empleo
Contrato indefinido
Experiencia
Al menos 3 años

ENGNR. es un equipo de personas cuyo objetivo es adaptar la oferta de trabajo ideal a tus cualificaciones y requisitos. Nos especializamos en la contratación en profesiones de producción y técnicas. Al aceptar un trabajo a través de nosotros, optas por trasladarte a Empleadores verificados. Durante todo el proceso de selección y empleo, puedes contar con el apoyo de nuestros coordinadores de habla polaca. ¡Consulta la oferta y solicita!

¿Qué ofrecemos?

  • Salario semanal: €650 - 750 neto.
  • Horario de trabajo estable: 40 horas semanales.
  • Posibilidad de horas extras: Sí.
  • Alojamiento: Gratuito, cerca del lugar de trabajo.

Para personas que dirigen su propia actividad económica (A1/ZZP): ofrecemos una tarifa por hora de €30-36/h.

Tareas

  • Programación, ajuste y manejo de fresadoras CNC de 3 y 5 ejes con control Siemens.
  • Producción de elementos de alta calidad de acuerdo con la documentación técnica.
  • Control de calidad, verificación de dimensiones y acabado de los elementos terminados.
  • Realización del mantenimiento básico de las máquinas CNC.
  • Cuidado del orden y la seguridad en el puesto de trabajo.
  • Colaboración con el equipo de producción para garantizar la eficiencia y la calidad.

Requisitos

  • Buen conocimiento del idioma inglés o neerlandés.
  • Experiencia en programación y manejo de fresadoras CNC con control Siemens.
  • Capacidad para leer e interpretar planos técnicos.
  • Conocimiento de los ajustes básicos y el mantenimiento de máquinas CNC.
  • Carnet de conducir categoría B o transporte propio será una ventaja adicional.

La abreviatura "k / m / n" tiene carácter exclusivamente informativo y significa que el anuncio está dirigido a todas las personas, independientemente de su identidad de género, incluidos hombres, mujeres y personas no binarias. El orden de las designaciones utilizadas es aleatorio, no constituye un criterio diferenciador y no influye en la evaluación de los candidatos ni en el desarrollo y resultado del proceso de selección. El proceso de selección se lleva a cabo respetando el principio de igualdad de trato y no discriminación.