RESUMEN DEL PUESTO

Como Cuidador de Animales / Entrenador, eres responsable del cuidado diario, el entrenamiento de comportamiento y la reubicación exitosa de perros (y gatos) en Animal’s Faith.

Este rol combina:

Cuidado práctico de animales

Entrenamiento de comportamiento

Contacto con clientes y ventas

Supervisión de voluntarios

Administración e informes

Asumes la responsabilidad total del progreso de los animales bajo tu supervisión y contribuyes activamente a reducir la eutanasia relacionada con problemas de comportamiento.

SOBRE ANIMAL’S FAITH

Somos Animal’s Faith. Trabajamos a diario con perros y gatos que ya no pueden ser acogidos en otros lugares debido a problemas de comportamiento, y cada día aumentamos nuestro impacto y alcance. Nuestra misión es acabar con la eutanasia relacionada con problemas de comportamiento en perros en todo el mundo, transformando la forma en que se comprenden, entrenan y tratan a los perros. Somos inspiradores en cómo ayudamos a crecer a personas y animales, íntegros al asumir responsabilidades y cumplir compromisos, y transparentes en nuestra comunicación, incluso cuando es directa o confrontativa. Al mismo tiempo, trabajamos orientados a resultados y con disciplina, centrándonos en el progreso medible y la ejecución constante. Trabajamos completamente alineados como equipo, con una única visión, objetivos claros y un estándar compartido. Nuestros valores fundamentales son la base de todo lo que hacemos y guían cómo contratamos, desarrollamos y evaluamos a las personas.

OBJETIVOS DE DESEMPEÑO

Garantizar alojamientos limpios, seguros e higiénicos según el estándar

Elaborar, ejecutar y mantener planes de entrenamiento individuales por animal

Pasear y supervisar diariamente a todos los perros asignados

Observar y registrar el comportamiento, la salud y el progreso

Redactar informes claros de traspaso diario y reportes

Emparejar animales con propietarios/adoptantes adecuados

Asesorar a clientes y guiarlos hacia trayectorias adecuadas

Contribuir activamente a los ingresos mediante la venta de entrenamientos y servicios

Supervisar y guiar a los voluntarios

Planificar y estructurar las tareas diarias

Detectar y resolver problemas de inmediato

Trabajar según los protocolos de seguridad

COMPETENCIAS CLAVE / LO QUE DEBES PODER HACER

Asumes la responsabilidad total sin esperar

Lees e interpretas el comportamiento y el lenguaje corporal de los perros

Piensas de forma práctica y orientada a soluciones

Trabajas eficazmente bajo presión

Te comunicas de forma clara y directa

Estás abierto a recibir feedback y lo aplicas

Trabajas de forma estructurada y orientada a objetivos

Puedes supervisar y corregir a las personas

Generas confianza con clientes y equipo

Trabajas con precisión y consistencia

Identificas riesgos y evitas la escalada

Mantienes la estabilidad en un entorno de trabajo intensivo

FORMACIÓN Y EXPERIENCIA

No se requiere formación específica

La experiencia con perros es un plus

La experiencia en contacto con clientes o ventas es un plus

Se requiere habilidad básica con sistemas y administración

La autorreflexión, la capacidad de aprendizaje y la estabilidad mental son esenciales

REQUISITOS FÍSICOS

Trabajo físico activo prolongado

Trabajar con perros de distintos tamaños y niveles de comportamiento

Trabajar en un entorno estimulante

Capacidad de reaccionar rápidamente ante incidentes

Trabajo activo durante gran parte del día

LO QUE OBTIENES / LO QUE OFRECEMOS

Trabajar con animales que realmente necesitan impacto

Resultados visibles directamente de tu trabajo

Rápido crecimiento personal y profesional

Mucha responsabilidad y autonomía

Posibilidad de aumentar tus ingresos mediante el rendimiento

IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Y DIVERSIDAD

Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se compromete con un entorno laboral diverso e inclusivo, Animal’s Faith reconoce que un equipo con diferentes orígenes, perspectivas y experiencias es esencial para una organización sólida, ética y exitosa. Nos esforzamos por crear un entorno de trabajo que refleje a la sociedad y en el que todos se sientan bienvenidos y respetados, y seleccionamos y desarrollamos el talento en función de la actitud, la responsabilidad y la contribución, independientemente de la raza, el color de piel, la religión, la edad, la nacionalidad, el sexo, la identidad de género, la orientación sexual o la discapacidad. Además, promovemos activamente la inclusión y el respeto en todas sus formas, tanto dentro de nuestro equipo como en la colaboración con clientes, candidatos y socios.

Presentar candidatura

Para un procesamiento correcto, te pedimos que indiques el título del puesto y la fuente donde encontraste esta vacante en el asunto de tu correo electrónico.

Indica en tu candidatura:

Qué vas a aportar concretamente a Animal’s Faith y de qué manera

Cuáles son tus puntos débiles, cuándo aparecen y cómo los gestionas

Tu C.V.

Las respuestas genéricas como “me gustan los perros” no serán tenidas en cuenta. Tampoco se considerarán las candidaturas que no incluyan los puntos anteriores.