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añadido hace 11 días
Conductor de autobús cat. D - Alemania, SEV MAGDEBURG, alojamiento gratuito, sistema, dietas 23€
Magdeburgo
Alemania
3500-3800 EUR / mes
Vistas: 14Candidatos: 0
Idioma requerido:
Alemán
Tipo de Empleo:
Contrato indefinido
Experiencia:
-
Categoría D
Trabajo con contrato de trabajo alemán indefinido directamente con el empleador alemán
La empresa alemana de autobuses busca actualmente un empleado para el puesto:
CONDUCTOR DE AUTOBÚS
Lugar de trabajo: alrededores de Potsdam O SEV MAGDEBURG, Alemania
Sistema posible: Después de 2 semanas de trabajo, regreso a Polonia por 4-5 días
Alojamiento proporcionado: habitación individual, gratis
REQUISITOS:
- permiso de conducir cat. D + código 95 / transporte de personas y tarjeta de conductor
- conocimiento del idioma alemán - BÁSICO
ÁMBITO DE RESPONSABILIDADES:
- transporte suburbano o SEV MAGDEBURG, (alojamiento gratis)
- trabajo también en fines de semana o noches, varios turnos, sin servicios divididos
- turnos de mañana y tarde (plan de trabajo organizado conocido de antemano)
OFRECEMOS:
- 18-18,52€/h
- 23 € dietas (SEV Magdeburg)
- 13€ dietas (Potsdam y alrededores)
- 170 h de trabajo al mes, posibles horas extras
- alojamiento proporcionado - habitación individual en apartamento, gratis
- domingos y festivos se pagan adicionalmente al 25%
- trabajo estable y a largo plazo en condiciones alemanas directamente para el empleador alemán
- prestación por vacaciones, seguro social y de salud alemán.
- Por favor, CV con la nota ''Conductor de autobús Potsdam''
Por favor, adjunte la cláusula:
„Expreso mi consentimiento para el tratamiento de mis datos personales contenidos en mi oferta de empleo para las necesidades necesarias para la realización del proceso de selección (de conformidad con la Ley del 29.08.1997 sobre Protección de Datos Personales; texto consolidado: Dz. U. de 2002, Núm. 101, pos. 926 con enmiendas)”
Términos y condiciones del portal Jober.es
Doy mi consentimiento al tratamiento de mis datos personales para los fines necesarios para la realización de este y futuros procesos de selección, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, y con el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016 (RGPD).
bezposrednio dla niemieckiej firmy autobusowej
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