Logo Jober.es

STERNJOB SP Z O.O.

añadido: hace 2 semanas18Vistas

Operador de carretilla elevadora (h/m/n) Cerca de Berlín - Neuruppin

Ubicación

NeuruppinAlemaniaAlemania

salario

2200-2300 EUR / mes

Idioma requerido
Alemán
Tipo de Empleo
Contrato indefinido
Experiencia
Al menos 1 año

Por encargo de nuestro cliente de las cercanías de Neuruppin (Brandemburgo, Alemania) buscamos Operadores de carretilla elevadora de alto apilamiento (h/m/n) para trabajar en un moderno centro logístico.

Inicio del trabajo: inmediato. Sistema de turnos: 4 turnos (posibilidad de realizar hasta 10 horas)

Ubicación y desplazamiento

Cercanías de Neuruppin – Brandemburgo (Alemania)

Región situada al noroeste de Berlín

Buen acceso por carreteras nacionales y autopistas

Entorno tranquilo, buena infraestructura logística

Funciones:

Transporte de mercancías dentro del almacén

Manejo de carretillas elevadoras de alto apilamiento

Trabajo conforme a las normas de prevención de riesgos laborales y procedimientos del almacén

Requisitos:

Varios años de experiencia como operador de carretilla elevadora

Carnet alemán para carretillas elevadoras de alto apilamiento

Reconocimiento médico G25 actualizado

Vehículo propio valorado positivamente

Buen conocimiento del idioma alemán (mín. B1)

Nuestro cliente ofrece:

Contrato de trabajo alemán indefinido,

Paquete completo de prestaciones sociales,

Salario desde 16 € brutos + 20 € netos de dieta diaria 

Salario neto mensual desde 2200 €-2400 € con 160 h

Empleo estable,

Posibilidad de realizar horas extras,

Horas extras remuneradas con un plus del 25 %

Reembolso de los gastos de viaje a Alemania

Reembolso del coste de la ropa de trabajo

Gratificación de Navidad,

Posibilidad de recibir anticipos semanales,

Complemento vacacional,

Garantizamos una atención seria y profesional en idioma polaco

El empleador proporciona alojamiento, pero el empleado lo abona a +/- 500 € mensuales

* (h / m / n) – oferta dirigida a todas las personas que cumplan los requisitos, independientemente de su identidad de género. El proceso de selección se lleva a cabo respetando los principios de igualdad de trato y no discriminación. El orden de las menciones es aleatorio y no influye en la evaluación de los candidatos ni en el desarrollo del proceso de selección.